Leadership
Communication
Leadership – Communication
La méthode DISC : une clé de lecture fondamentale
Objectifs de la formation
- Analyser le modèle DISC et les 4 styles dominants de personnalité
- Identifier les caractéristiques comportementales associées à son profil
- Adapter sa communication au profil DISC de ses interlocuteurs (hiérarchiques ou transverses)
Le programme de la formation
- Présentation de la méthode DISC : principes et origines
- Les 4 typologies de couleurs rouge, jaune, vert, bleu
- Analyse des profils dominants et leurs caractéristiques
- Notions de ressenti et seuil de tolérance
- Synergies entre profils et prévention des incompatibilités
Pour qui ?
Public visé : Tout collaborateur
Prérequis : Aucun
Méthodes et moyens pédagogiques
- Jeux en binôme
- Méthode ABC
- Mises en situation ludiques
Modalité d’évaluation des acquis avant, pendant et après la formation
Avant la formation : questionnaire auto-administré
Pendant : élaboration d’une cartographie de communication
Au sortir de la formation : plan de préparation d’une stratégie de communication adaptée
Accessibilité PSH
Pour les participants en situation de Handicap, Elixir Vitaë s’engage autant que possible sur les moyens à mettre en place pour la formation en étant informé dans les temps.
Accessibilité PMR
Leadership – Communication
La méthode DISC : une clé de lecture fondamentale
Référence : LE-C01
Intra-entreprise en présentiel uniquement
Durée : 2 journées non consécutives
Groupe : 6 à 12 personnes
Lieu : à définir
Remise d’un certificat : Attestation de stage
Délais d’accès : 2 semaines
380 €HT
jour / personne